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Año tras año nos encontramos con nuevos alumnos que nos dicen “mil veces intenté aprender inglés, pero nunca lo logré, esto no es para mí”. Lamentablemente este es el caso de muchos participantes que encaran por primera vez alguno de nuestros cursos; muchos llegan con cierta frustración por “no haberlo logrado antes”.
Es importante desmitificar este hecho para revertir esta cuestión: nadie aprende o deja de aprender simplemente porque algo es o no “para uno”: todos podemos adquirir y consolidar conocimientos independientemente de nuestra edad si tenemos en cuenta 5 variables que deben estar presentes en todo momento:
- Metodología: Una de las claves reside en la modalidad del curso. Porque todo –y muy en especial un idioma- se aprende haciendo. Gracias a la metodología dinámica y al enfoque comunicativo de nuestros cursos, el tiempo de clase se aprovecha al máximo para hablar, escuchar, debatir, simular reuniones, llamados telefónicos, presentaciones.
- Interés: La motivación es fundamental para el aprendizaje. Es por esto que adaptamos el tema de cada clase al interés particular de los participantes y al rubro de la empresa a la que pertenecen. El objetivo es que puedan utilizar las herramientas aprendidas en clase inmediatamente en el entorno laboral y al mismo tiempo sentir la motivación que brinda una clase diseñada en función del ritmo y las necesidades del grupo.
- Práctica: Aprender un idioma es, además, una cuestión de tiempo. Por ese motivo siempre recomendamos a nuestros participantes dedicar algunos minutos a realizar prácticas adicionales de escucha en nuestra sección exclusiva para miembros fuera de la rutina laboral, algo que les brinda mayor seguridad y disfrute.
- Conciencia. Es muy importante ser siempre consiente de donde partimos y hacia dónde vamos: cuáles son mis fortalezas y debilidades, pero también qué metas vamos alcanzando.
- Trabajo en equipo: El trabajo en equipo es una herramienta fundamental para el éxito: formar parte de un grupo donde los intereses y niveles de competencia de los participantes sean homogéneos es vital, así como contar con un docente profesional, dinámico y que además esté atento a las individualidades dentro de cada grupo. Es por esto que dos veces al año realizamos encuestas de satisfacción a todos nuestros participantes para saber cómo se sienten con el grupo, el docente y con su progreso hasta el momento.
En T&T prestamos especial atención a todas estas cuestiones, para que nuestros alumnos se sientan motivados, cómodos con el grupo, sus logros y la dinámica de las clases y encuentren así el tiempo necesario para seguir practicando fuera de clase a través de nuestra plataforma online.
Y para vos, ¿cuál de estas claves es la más importante?
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